找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
为了防范员工兼职带来的风险,无论是全日制还是非全日制员工,用人单位可以在规章制度中明确禁止一切形式的兼职行为,违者解除合同。
A、正确
B、错误
发布时间:
2025-03-05 05:05:25
首页
安全月知识竞赛
推荐参考答案
(
由 专技宝 官方老师解答 )
答案:
正确答案: B、错误
相关试题
1.
为了防范员工兼职带来的风险,无论是全日制还是非全日制员工,用人单位可以在规章制度中明确禁止一切形式的兼职行为,违者解除合同。
2.
在企业招聘过程中,从员工档案中可以了解到员工( )等方面的信息。
3.
公务员任何情况下不得在机关外兼职,并不得领取兼职报酬。( )
4.
无论是保住就业民生、实现脱贫目标,还是防范化解风险,都要有( )增长支撑,稳定经济运行事关全局。
5.
某食品加工企业有120名员工,依据《安全生产法》规定,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。(第二十四条)
6.
食品生产经营有专职或者兼职的食品安全专业技术人员、食品安全管理人员和保证食品安全的规章制度。
7.
财政局干部李某在机关外兼职。关于李某兼职,下列哪些说法是正确的?()
8.
离退休消防人员在消防协会兼职(任职)的必须符合国家规定,可以领取报酬。
9.
《中国农业银行员工行为守则》要
10.
禁止封闭、堵塞生产经营场所或者员工宿舍的出口