信息记录和收集是绩效管理的一项基础工作，这项工作的好坏对绩效管理的效果具有非常重要的影响。常见的绩效信息采集方法不包括( )。
A、实地调查法
B、统计分析法
C、现场记录法
D、问卷调查法
发布时间：2025-07-12 05:05:37
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答案：正确答案：
B
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