沟通是绩效计划制定的重要环节，绩效计划是( )沟通的过程。
A、单向
B、双向
C、横向
D、纵向
发布时间：2025-03-09 05:04:38
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答案：正确答案：
B
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- 1.沟通是绩效计划制定的重要环节，绩效计划是( )沟通的过程。
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- 3.在绩效实施过程中，非正式沟通的优点不包括( )。
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- 5.绩效改进计划的制定需要遵循一定的程序，其实施程序不包括( )。
- 6.考评单位应根据年度绩效考评结果，对全年绩效管理情况进行评估，分析绩效指标执行情况，形成全年绩效改进报告，对存在问题制定改进措施，并纳入下一年度绩效计划。
- 7.班组计划管理中，通过（）建立有效的沟通机制。
- 8.管理沟通与计划、组织、领导等管理职能有关,与控制职能无关。
- 9.身体语言或身体动作在沟通过程中能够调节沟通过程,强化或弱化沟通者传达的意义、节奏和情感。
- 10.以下沟通障碍中，属于主观沟通障碍的是（ ）。
