找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
公共部门人力资源规划按照规划的层次可以划分为( )。
A、业务规划
B、总体规划
C、长期规划
D、短期规划
发布时间:
2024-12-28 05:04:17
首页
职业技能提升
推荐参考答案
(
由 专技宝 官方老师解答 )
答案:
AB
相关试题
1.
公共部门人力资源规划按照规划的层次可以划分为( )。
2.
对人力资源规划方案的分解,可以从哪些角度展开?( )
3.
狭义的人力资源规划实质上是 ( )。
4.
企业战略可以划分为三个层次,这三个层次战略由高到低的顺序是()。
5.
人力资源规划中包括人力资源费用控制,人力资源费用支出控制的作用不包括( )。
6.
通常,把企业管理划分为()三个层次。
7.
应急预案的层次可以分为()
8.
除了战略专家的角色外,高层人力资源规划管理者还要承担哪些角色?( )
9.
国防法规按照立法权限分为几个层次
10.
智能变电站自动化系统可以划分为()