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公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序应()
公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序应()
发布时间:
2025-08-17 05:04:47
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推荐参考答案
(
由 专技宝 官方老师解答 )
答案:
降低一个职务或者职级层次任职
相关试题
1.
公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序应()
2.
公务员在年度考核中被确定为不称职的如何处理?
3.
根据《公务员法》的规定,公务员在年度考核中如被确定为不称职,应当予以辞退。
4.
在年度考核中,连续两年被确定为不称职的公务员,予以辞退。
5.
公务员在年度考核中,连续()年被确定为不称职的应该予以辞退。
6.
国家公务员依据“德能勤绩廉”进行考核,在年度考核中被确定不称职的,应予处分。
7.
公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩,重点考核工作实绩。
8.
按照保密法的规定,机关单位应将涉及(____)确定为保密要害部门。
9.
公务员的考核应当按照管理权限,全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉,重点考核( )和( )。
10.
公务员受到警告处分后,若年度考核称职,可以( )。