根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前()日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
A、10.0
B、15.0
C、30.0
D、60.0
发布时间：2024-12-18 05:04:37
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 专技宝 官方老师解答 )
答案：C
相关试题
- 1.根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前()日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
- 2.119根据《劳动合同法》，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。（A）
- 3.根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者在试用期内提前( )日通知用人单位，可以解除劳动合同。
- 4.在下列情形中，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前30天以书面形式通知劳动者本人的是（)。
- 5.劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。
- 6.下列那些情形的，用人单位可以提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同。
- 7.根据《劳动合同法》的规定，劳动者有下列（ ）情形之一的，用人单位可以解除劳动合同。
- 8.根据《劳动合同法》，用人单位可以单方面解除劳动合同的情形包括（）。
- 9.《劳动合同法》规定用人单位有下列那些情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（）。
- 10.《劳动合同法》规定用人单位有下列那些情形之一的，劳动者可以解除劳动合同（）。
