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职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴的,可以按照原认定的伤残享受伤残津贴待遇。()
A、错误
B、 正确
发布时间:
2025-06-18 05:04:51
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执业医师
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(
由 专技宝 官方老师解答 )
答案:
错误
相关试题
1.
职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴的,可以按照原认定的伤残享受伤残津贴待遇。()
2.
依据《工伤保险条例》,职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴的,按照()伤残等级享受伤残津贴待遇。
3.
根据《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受哪些待遇?
4.
《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由( )以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
5.
依据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受的待遇有( )。
6.
以下属于伤残待遇的是?()。
7.
《工伤保险条例》规定,六级伤残对应的一次性伤残补助金为()个月的本人工资。
8.
《工伤保险条例》规定,六级伤残对应的一次性伤残补助金为( )个月的本人工资。
9.
根据《工伤保险条例》,职工故意犯罪而发生伤残的不得认定为工伤或者视同工伤。
10.
依据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,其一次性伤残补助金的标准分别为()个月的本人工资。