涉密人员管理包括A.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训C.涉密人员上岗应签订保密承诺书D.涉密人员离岗离职实行脱密期管理，在脱密期内，应当按照规定履行保密义务
涉密人员管理包括
A、任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查
B、涉密人员上岗应当经过保密教育培训
C、涉密人员上岗应签订保密承诺书
D、涉密人员离岗离职实行脱密期管理，在脱密期内，应当按照规定履行保密义务
发布时间：2025-06-18 05:05:20
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 专技宝 官方老师解答 )
答案：A,B,C,D
相关试题
- 1.涉密人员管理包括A.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训C.涉密人员上岗应签订保密承诺书D.涉密人员离岗离职实行脱密期管理，在脱密期内，应当按照规定履行保密义务
- 2.涉密人员脱密期内应当按照规定履行保密义务。（ ）
- 3.根据涉密人员管理有关规定，由涉密岗位调整到非涉密岗位的，应当执行脱密期保密管理要求。
- 4.涉密人员离岗离职实行( )管理。A.暗地跟踪B.定期汇报C.行政监督D.脱密期
- 5.一般情况下，核心涉密人员脱密期为 ( ) 、重要涉密人员脱密期为 ( ) 、一般涉密人员脱密期为 ( ) 。
- 6.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行（ ）。
- 7.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查。A．正确B．错误
- 8.一级保密资格单位涉密信息系统、涉密信息设备和涉密存储设备安全保密管理人员应当按照涉密人员管理（）
- 9.涉密人员离岗离职应当遵守国家保密规定。机关、单位应当开展( )，清退( )，实行( )。
- 10.GA机关应当严格按照国家保密管理规定，准确划定保密要害部门、部位，以及涉密岗位、涉密人员范围。（ ）
