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《保守国家秘密法》规定,涉密人员离岗离职实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内,应当按照规定履行保密义务,不得违反规定就业。
A、正确
B、错误
发布时间:
2025-10-09 05:04:47
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执业医师
推荐参考答案
(
由 专技宝 官方老师解答 )
答案:
A
相关试题
1.
《保守国家秘密法》规定,涉密人员离岗离职实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内,应当按照规定履行保密义务,不得违反规定就业。
2.
涉密人员在脱密期内,应当按照规定履行保密义务,不得违反规定就业,不得以任何方式 。
3.
涉密人员脱密期内应当按照规定履行保密义务。( )
4.
涉密人员管理包括A.任用、聘用涉密人员应当按照有关规定进行审查B.涉密人员上岗应当经过保密教育培训C.涉密人员上岗应签订保密承诺书D.涉密人员离岗离职实行脱密期管理,在脱密期内,应当按照规定履行保密义务
5.
依照涉密人员脱密期期限管理,重要涉密人员脱密期不少于( )年,一般涉密人员脱密期不少于( )年。
6.
一般情况下,核心涉密人员脱密期为 ( ) 、重要涉密人员脱密期为 ( ) 、一般涉密人员脱密期为 ( ) 。
7.
涉密人员离岗离职实行( )管理。A.暗地跟踪B.定期汇报C.行政监督D.脱密期
8.
涉密人员在脱密期内,就业和出境不受任何限制
9.
根据涉密人员管理有关规定,由涉密岗位调整到非涉密岗位的,应当执行脱密期保密管理要求。
10.
涉密人员脱密期届满,对其知悉国家秘密仍负有______。