等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A、正确
B、错误
发布时间：2025-10-08 05:04:46
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答案：A
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- 5.生产经营单位不得因从业人员在发现直接危及人身安全的情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
- 6.因劳动者依法行使正当权利而降低其工资.福利等待遇或者解除.终止与其订立的劳动合同的，其行为（）。
- 7.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。()
- 8.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者可以解除劳动合同。
- 9.用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的责任有
- 10.用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同，下同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、（）和待遇等如实告知劳动者。
