根据《劳动法》的规定，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
A、正确
B、错误
发布时间：2025-08-14 05:04:20
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 专技宝 官方老师解答 )
答案：正确
相关试题
- 1.根据《劳动法》的规定，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
- 2.在下列哪些情况下，用人单位不得低于当地最低工资标准支付劳动者工资?( )
- 3.根据《劳动合同法》，劳动者在试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。（）
- 4.根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
- 5.根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之____，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
- 6.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
- 7.根据《劳动法》，安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬。
- 8.根据《最低工资规定》，劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内或依法签订的劳动合同约定的工作时间内未提供正常劳动的，用人单位应支付给劳动者的工资不得低于最低工资标准。（）
- 9.《中华人民共和国劳动法》规定，法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之()的工资报酬。
- 10.根据《劳动合同法》，用人单位（），由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
