劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位（ ）向劳动者支付劳动报酬。
A、可以
B、不必
C、应当
D、不得
发布时间：2024-12-18 05:04:40
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答案：正确答案：
C
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- 6.用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
- 7.依据《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付()倍的工资。
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- 9.致使劳动合同终止的情形包括：( )。
- 10.用人单位与劳动者建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。
